-000- LinkedinemailPinterestTumblrFacebookTwitter Navegación de entradas Funcionarios reciben más de 2 mil 400 horas de capacitación para mejorar el servicio público de Torreón, la Dirección de Desarrollo Institucional llevó a cabo dos mil 400horas de capacitación para funcionarios municipales, con la finalidad de fortalecerel servicio brindado a la ciudadanía y optimizar el desempeño interno en laAdministración Pública.Rafael Olivares García, director de Calidad y Mejora Regulatoria de ladependencia, destacó los resultados logrados durante los tres años de gestión delalcalde Román Alberto Cepeda González, alcanzando un acumulado de cuatro mil720 horas de capacitación.“Estas cifras reflejan el empeño por consolidar una Administración eficiente, ética yorientada a resultados, con base a los objetivos del Gobierno del Alcalde”, afirmóel funcionario.Indicó que entre las actividades realizadas en la dependencia, se llevaron a cabotalleres especializados en temas clave como gestión de riesgos, herramientas decalidad y desarrollo de capacidades, habilidades gerenciales, elaboración decartas de servicios, mapeo de procesos sustantivos, mejora continua y evaluaciónde programas.Además, dijo que se presentaron conferencias con temas de relevancia global ylocal, tales como: “Ética, política y bien común”, “Crecimiento personal”, “El serhumano, entre lo masculino y femenino”, “Nutrición deportiva” y “Liderazgo basadoen habilidades blandas”.Olivares García señaló que estas ponencias no solo fortalecieron las capacidadestécnicas, sino también promovieron el desarrollo personal y la reflexión ética entrelos asistentes.El funcionario destacó la impartición masiva del taller sobre el “Código de Ética”,que culminó con la firma de más de 800 cartas compromiso por parte de losfuncionarios.Agregó que estas estrategias de capacitación se orientan al cumplimiento demetas administrativas, pero también fomentan una cultura de excelencia y serviciohacia la ciudadanía.-Torreón “ME VOY CON LA FRENTE EN ALTO”: CHEMA MORALES al concluir su segunda administración, el alcalde Chema Morales Padilla entregó a la comunidad el Centro Recreativo y Deportivo de la colonia Analco, además anunció que deja más de 11.9 millones de pesos de saldo en las cajas de la Presidencia Municipal de la Compañía de Agua de Ramos Arizpe (COMPARA).Durante una rueda de prensa, el edil resaltó que la disciplina financiera permitió afrontar el impacto de los constantes recortes presupuestales y entregar una administración en Deuda Cero con recursos disponibles para continuar con la operatividad bajo el nuevo gobierno que entra en funciones desde el 01 de enero del 2025.Especificó que, en las cuentas bancarias de la Presidencia Municipal de Ramos Arizpe se cuenta con un saldo final de 10.2 millones de pesos, mientras que en COMPARA se reporta un saldo a favor de 1.7 millones de pesos.“La nueva administración arranca con un saldo a favor, y sin cuentas pendientes por pagar ya que tenemos todos los proveedores y facturas liquidadas hasta el momento, si acaso solo está pendiente el pago del servicio de luz que se refleja el siguiente mes”, explicó el edil al destacar que la solidez financiera del Gobierno Municipal de Ramos Arizpe fue validada en tres ocasiones por calificadoras crediticias internacionales.Morales Padilla recordó que, durante sus dos administraciones, cubrió el pago total de la deuda histórica de Ramos Arizpe superior a los 98 millones de pesos, así como pasivos en COMPARA por más de 32 millones de pesos.La confianza de la ciudadanía hacia su gobierno se reflejó en el incremento en la recaudación de ingresos propios que, al 2024, ascendieron a más de mil millones de pesos.En la rueda de prensa, el edil estuvo acompañado de funcionarios de diversas áreas de la administración municipal a quienes agradeció el apoyo permanente para concretar los programas y acciones que permitieron llevar a Ramos a Otro Nivel.